Mzdy a personalistika

Zpracovávání mzdové agendy si žádá svědomitost, orientaci v legislativě, neustálé sledování oboru a bezodkladnou implementaci nových poznatků pro zdravý růst firmy. Kompletní personalistika a mzdové účetnictví například při kumulované funkci interního zaměstnance stojí zaměstnavatele neadekvátně mnoho peněz, energie a času. Outsourcing těchto služeb významně ulehčí chodu vaší firmy.

Kromě zpracování mezd souvisí s personální agendou ve firmách velké množství termínů, podkladů a účtování. Mezi naše služby patří přihlašování i odhlašování zaměstnanců na zdravotní pojišťovně a OSSZ, potvrzení pro úřady práce, evidenční listy, příprava veškerých podkladů k úhradě, pro pravidelné kontroly, výpočty zákonného pojištění a další.

Externí zpracování mezd je spolehlivým a efektivním řešením činnosti, která je pro chod firmy nezbytná, nicméně nijak nesouvisí s firemním zaměřením. Stejně tak starost o personální agendu je spojena s velkým množstvím administrativy, je nutná precizní znalost legislativních i administrativních postupů spojených s nástupem nového zaměstnance, ukončením pracovního poměru, nástupem na nemocenskou, mateřskou nebo rodičovskou dovolenou, daňové souvislosti atd. Svěření této agendy do rukou specialistů v oboru vám ušetří mnoho času, financí a v neposlední řadě také starostí.

Se mzdovým účetnictvím souvisí nakládání s osobními údaji zaměstnanců, právním know-how firmy a dalšími citlivými informacemi. Naše firma garantuje maximální diskrétnost, pečlivost, korektní a precizní zpracování všech podkladů.

• Externí zpracování mezd
• Kompletní i částečná mzdová agenda
• Přihlašování a ohlašování zaměstnanců
• Komunikace s pojišťovnami, ČSSZ, ÚP
• Dohled nad termíny
• Evidenční listy
• Příprava veškerých podkladů pro audity, kontroly
• Výpočty zákonného pojištění